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給自己SEO人才類別定位!

發布時間:2012/04/02字體:
摘要:給自己SEO人才類別定位!,SEO人才類別定位?,今天的SEO人才輩出,在互聯網行業中SEO不僅僅是一種技術,更多的還是人才成長的過程。只要清楚了自己屬于哪個類別才能補長取短,對SEO懂的更多。
今天的SEO人才輩出,在互聯網行業中SEO不僅僅是一種技術,更多的還是人才成長的過程。合肥網站建設小編總結出了SEO人才的幾個類別,只要清楚了自己屬于哪個類別才能補長取短,對SEO懂的更多。

1.SEO執行人才,這種人是按照常規方法去帶領團隊,有很好的執行能力,在規定的時間里能過完成目標任務。工作嚴謹、作風穩定,可以實現某個項目的攻堅任務,這種人才也是最讓兩道感到踏實的人才。

2.SEO技術人才,這種人才是技術型的,通過對搜索引擎算法的解析,善于發散思維,開發新 的工具去做對網站排名、流量有幫助的技術。這種人才是現在行業中急需的人才類型,能夠快速掌握搜索引擎調整的動作,制定出更完整的應對策略。

3.SEO策略人才,這種人才也是行業中很缺的,這樣的人才很不好找,也很難得。這種人有著敏銳的市場洞察力,獨特的思維模式,善于發現統籌各種流量的競爭對手,帶領團隊超越競爭對手。這種人才又比技術人才更勝一籌。

4.SEO項目人才,這種人才也是目前國內市場上需求很大的人才類型,有很強的管理和協調部門之間的能力,特別是大型公司很需要這樣的人才。

5.SEO資源人才,這種人才善于資源整合,把資源得到最大化利用,在資源上能夠取得競爭優勢。

上面的5種人才類型你屬于哪一種呢?小編現在還只屬于小小的執行者,多SEO的學習還需要時間和實踐。SEO領域要學習的東西有很多,所以想要成為SEO人才就需要大家努力了!
  
 
本文標題:給自己SEO人才類別定位!
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文章標簽:SEO人才類別定位
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